С практическите съвети, които ще дадем, ще ви покажем и надявам се убедим, че лидерството е умение, което може да се придобие и развие във времето. Макс Вебер, блестящ немски икономист и социолог, развива теорията за „харизматичната личност“ в политическия живот. Според него даден лидер трябва да притежава умения, забележителни и извънредни качества, които произлизат от неговите способности, а не от заеманата длъжност.
Няма рецепта за успешно ръководене на хора, но следните 5 стъпки могат да усъвършенстват подхода ви при общуването със съмишленици:
1. Запалете стремежа в себе си
Казус: Вие сте ръководител на предприятие „X“. Как ще покажете на вашите колеги, че заслужавате дадената позиция и ще оправдаете гласуваното доверие?
Примерен отговор: Четете. Четете. И пак четете. Един ръководител трябва да бъде ерудиран, интелигентен и амбициозен. Не спирайте да обогатявате знанията си, защото няма да намерите оправдание, ако попаднете в неудобна ситуация и нямате отговор на даден въпрос. Разбира се, когато не знаете отговора на запитването, което е отправено към вас, по-добре си признайте – на никого не му се слушат глупости. Обаче незабавно потърсете информация и осъществете обратна връзка със запитващия, така ще покажете, че сте отговорен и старателен.
2. Радвайте се на малките победи и се учете от провалите
Не се отказвайте, само защото нещата не се случват по планиран и установен ред. Ицках Адизес, предприемач и писател, прави трудове върху жизнения цикъл на едно предприятие – според него предприемачите трябва да разберат, че проблемите, които възникват са неразривно свързани с промените. Не се страхувайте от промените (субективно: с добър или лош резултат) – те са индикатор, че предстои нов етап.
3. Работете усилено върху комуникационните си умения
В тях влизат – писмени умения, ораторски умения и усъвършенстване на езика на тялото. Колкото по-добре общувате с хората, толкова повече ще търсят компанията ви. В днешно време една част от младите хора изпитват затруднение в условията на общуване, което забранява употребата на жаргони. За щастие имаме достъп до речите и книгите на велики оратори, които могат да бъдат неизчерпаем източник на идеи – Аристотел, Платон, Омир …
4. Бъдете смели, отзивчиви и се опитайте да заразите всички около вас с харизмата си
„Лидерството не е титли, позиции и доклади. То е един живот, който влияе на друг!“ – Джон Максуел
Частичен източник: Entrepreneur
